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HR人资部门培训应当培训什么内容好?

阅读 93 0 2020-08-08 14:51
HR部门培训有三个部分:
1、HR人资部门外员工的培训,培训内容一般与各相关部门领导商量后决定;
2、公司整体的培训,培训内容一般与公司总经理级领导商量后决定;
3、HR人资部门内部培训,培训内容有HR部门内部自己决定。
若是第三种的话,得视贵公司HR部门的实际具体情况而定,如人力资源规划、员工招聘与配置、绩效考评、员工培训与开发、薪酬福利管理、劳动关系等等,随便哪一方面都与HR工作模切相关,都可以作为培训的主体内容。
标签: HR人资

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